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防暑降溫措施管理(lǐ)方法

發布時(shí)間(jiān):2019-4-9 17:17:10

夏季各類企業(yè)處于淡季,冷(lěng)風(©≈'♠fēng)機(jī)企業(yè)卻訂單猛增

一(yī)台冷(lěng)風(fēng)機(jī)留住一(yī)車(ch∞∞$•ē)間(jiān)工(gōng)人(rén)

□見(jiàn)習(xí)記者 章(zhāng)頻(> pín)

早報(bào)訊 近(jìn)日(rì),杭州£€π☆的(de)吳女(nǚ)士在與諸暨市(shì)興陽機(jī)電(d‍™iàn)設備有(yǒu)限公司的(de)朋(péng)友(yǒu)聊天時∑♣(shí),聽(tīng)說(shuō)對(duì)方最近(jìn)接✔✘​到(dào)了(le)很(hěn)多(duō)企業(yè)的(de)訂單。 β>

這(zhè)家(jiā)公司專業(y'✘∑è)從(cóng)事(shì)蒸發式工(gōng)業(×₩≠→yè)降溫冷(lěng)風(fēng)機(j≤‌∑÷ī)(節能(néng)環保空(kōng)調)研發、生(shēng)産、銷σ§±售、安裝。他(tā)們的(de)産品曾被2010年(nián)上(shàng)₽♥≥海(hǎi)世博會(huì)選用(yòng),在那( ¶∑εnà)個(gè)炎炎夏日(rì),為(wèi)世博園各熱(rè)門¥Ω(mén)場(chǎng)館外(wài)排隊的(de)遊客送去(qù★‍₹)陣陣清涼。

據負責人(rén)章(zhāng)新江↑↕£介紹,最近(jìn)接到(dào)的(de)訂單主要(yào)≤ ‌ 來(lái)自(zì)浙江萬向集團、蘇州金(jīn)紅(hón≠β≠g)葉集團、上(shàng)海(hǎi)日(rì)野發動機(j≥↓•€ī)有(yǒu)限公司、浙江中達軸承有(‍ ♠yǒu)限公司等大(dà)中型企業(yè)。“我們正在為(wèi)一 ≤∞ε(yī)些(xiē)大(dà)型企業(yè)做(zuò)車(chē)<ε‍¶間(jiān)降溫方案,因為(wèi)‘新辦法’規定,車(chē)間α♥(jiān)最高(gāo)溫度如(rú)果超過33™γ✔℃,那(nà)麽每位工(gōng)人(rén♥')每月(yuè)得(de)發高(gāo)溫補貼費(fèi)。”章(z≥δ‍‍hāng)先生(shēng)說(shuō)。

《防暑降溫措施管理(lǐ)辦法》

劃出33℃室溫紅(hóng)線

所謂的(de)“新辦法”就(jiù)是(shì)指今年(nián)6月(y♠ε↔λuè)29日(rì),國(guó)家(jiā)安全生(shēng)産監督管↕α‌理(lǐ)總局、衛生(shēng)部、人(rén)力資源和(hé)∑≠£δ社會(huì)保障部、中華全國(guó)總工(gōng)會(huì)發布÷'的(de)《防暑降溫措施管理(lǐ)辦法》,新辦法明(míng​±π)确界定了(le)高(gāo)溫下(xi™γà)勞動者的(de)權益,為(wèi)酷暑中的(de)勞動&"©☆者送來(lái)了(le)“清涼劑”。 ✔€✘

這(zhè)份《辦法》明(míng)确,高(gāo)↔₩★溫天氣是(shì)指地(dì)市(shì)級以₩≤上(shàng)氣象主管部門(mén)所屬氣象台站(zhà↕∑n)向公衆發布的(de)日(rì)最高(gāo)氣溫35↔¥℃以上(shàng)的(de)天氣。用(yòng)人(rén)單位應當根據↔≠♣ 地(dì)市(shì)級以上(shàng)氣象主管部門(ε÷∑mén)所屬氣象台當日(rì)發布的(de)預報(b♠σào)氣溫,調整作(zuò)業(yè)時(shí)間(jiān™♣←<),但(dàn)因人(rén)身(shēn)财産安全和(hé)公衆利益需要(™β &yào)緊急處理(lǐ)的(de)除外(wài)。

新辦法規定,勞動者從(cóng)事(shì)高(↕↑¥gāo)溫作(zuò)業(yè)的(de),依∏ 法享受崗位津貼。用(yòng)人(rén)單位安排勞動者在35℃以上(€​δshàng)高(gāo)溫天氣從(cóng)≠"​∞事(shì)室外(wài)露天作(zuò)業(yè)以及ε‍不(bù)能(néng)采取有(yǒu)效措施将工($♣gōng)作(zuò)場(chǎng)所溫度降低(dī)到(dào)33εγ ℃以下(xià)的(de),應當向勞動者發放(fàng)高(gāo)溫‍ε♠津貼,并納入工(gōng)資總額。高(gāo)溫津貼标準由省級人(rén)力資♠ 源社會(huì)保障行(xíng)政部門(mén)會(↑↑huì)同有(yǒu)關部門(mén)制(zhì)定λ ,并根據社會(huì)經濟發展狀況适時(shí)調整。

關于印發防暑降溫措施管理(lǐ)辦法的(de)通(tōng)÷  β知(zhī)

安監總安健〔2012〕89号

各省、自(zì)治區(qū)、直轄市(shì)>γ↔<及新疆生(shēng)産建設兵(bīng)團安全生(shēng)産監督≠₽管理(lǐ)局、衛生(shēng)廳(局)、人(rén)力資源社會(hu∞'•→ì)保障廳(局)、總工(gōng)會(huì)δ↓↕γ,各省級煤礦安全監察局:

近(jìn)年(nián)來(lái),由★®λ于夏季高(gāo)溫天氣導緻從(cóng)事(shì)戶外(wài)™∑₹作(zuò)業(yè)的(de)勞動者中暑甚至死亡的(de)事( ✘≈↕shì)件(jiàn)時(shí)有(yǒu)發生(shēng),給勞動者身(≤Ω✔♠shēn)體(tǐ)健康和(hé)生(shēng)∑δ命安全造成了(le)嚴重損害,成為(wèi)社會(huì)各界共同關注的(±♥de)重要(yào)問(wèn)題。為(wèi)了(le)加強高(gā≥σ✔o)溫作(zuò)業(yè)、高(gāo)溫★♣₩☆天氣作(zuò)業(yè)勞動保護工(gōng)作≥♠(zuò),維護勞動者健康及其相(xiàng)關權益,β↕'ε國(guó)家(jiā)安全監管總局、衛生(shēng)部、人(rén✔¶)力資源社會(huì)保障部、全國(guó)總工σ∞<(gōng)會(huì)對(duì)《防暑降溫措施暫行(xíng)辦法》(α←↑〈60〉衛防錢(qián)字第207号)₽&進行(xíng)了(le)修訂,制(zhì)定了(le'☆®♠)《防暑降溫措施管理(lǐ)辦法》,現(xiàn)印發你(nǐε§ π)們,請(qǐng)認真遵照(zhào)執行£ ♥(xíng)。

國(guó)家(jiā)安全生(shēng)産監督管理(lǐ↔δ♠)總局

衛生(shēng)部

人(rén)力資源和(hé)社會(huì)保障部

中華全國(guó)總工(gōng)會(huì) ↕★☆

      β‌¶         "♠∑∞;    二〇一(yī)二年(nián)六¥ γ¶月(yuè)二十九日(rì)

防暑降溫措施管理(lǐ)辦法

第一(yī)條 為(wèi)了(le)加強高(gāo)溫作(≥δ¥zuò)業(yè)、高(gāo)溫天氣作(zuò)業(yè)勞動α♦∏≥保護工(gōng)作(zuò),維護勞動Ω <​者健康及其相(xiàng)關權益,根據《中華人(rén) ≤民(mín)共和(hé)國(guó)職業(yβ'™è)病防治法》、《中華人(rén)民(mín)&α共和(hé)國(guó)安全生(shēng)産法》、《中華人(rén) ‌民(mín)共和(hé)國(guó)勞動法》、《中↓π₹華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)工(gōng)會♦Ω(huì)法》等有(yǒu)關法律、行(xíng)政法規的∑∞β(de)規定,制(zhì)定本辦法。

第二條 本辦法适用(yòng)于存在高(gāo)€©§✔溫作(zuò)業(yè)及在高(gāo)溫天氣期間(jiānσ↔)安排勞動者作(zuò)業(yè)的(de)企業α↕‍(yè)、事(shì)業(yè)單位和(hé)個(gè)體(tǐ)經濟εα組織等用(yòng)人(rén)單位。

第三條 高(gāo)溫作(zuò)業(yè)是(shì)指有(yǒu÷<₩)高(gāo)氣溫、或有(yǒu)強烈的(de)熱(rè)輻射、或伴有(yǒu​✘€)高(gāo)氣濕(相(xiàng)對(duì)濕度≥80%×π↕RH)相(xiàng)結合的(de)異常作(zuò)業(yè)條件(¶©₽jiàn)、濕球黑(hēi)球溫度指數(shù)(WBGT指數(shσ™ù))超過規定限值的(de)作(zuò)業(y≈‌è)。

高(gāo)溫天氣是(shì)指地(dì)市(shì)級以上(λφshàng)氣象主管部門(mén)所屬氣象台♣≤‌站(zhàn)向公衆發布的(de)日(rì)最高(gāo)氣溫35¥ ℃以上(shàng)的(de)天氣。

高(gāo)溫天氣作(zuò)業(yè)是(shì)指↓&用(yòng)人(rén)單位在高(gāo)溫天氣期間(jiān)安排勞動∞¥者在高(gāo)溫自(zì)然氣象環境下(x‌Ω↑∞ià)進行(xíng)的(de)作(zuò)業(yè ≠ ↕)。

工(gōng)作(zuò)場(chǎng)所γ¥ β高(gāo)溫作(zuò)業(yè)WBGT指數÷♠(shù)測量依照(zhào)《工(gōn☆€♦g)作(zuò)場(chǎng)所物(wù)理(lǐ)因素測→‍量 第7部分(fēn):高(gāo)溫》♣®≥(GBZ/T189.7)執行(xíng);高(gā₽•±≠o)溫作(zuò)業(yè)職業(yè)接觸限值依照(zhào)《∞"工(gōng)作(zuò)場(chǎng)所有(y★↔↕ǒu)害因素職業(yè)接觸限值第2部分(fēn) ↔:物(wù)理(lǐ)因素》(GBZ2.2)執行(xíng);高(g£βāo)溫作(zuò)業(yè)分(fēn)級依照¥&Ω(zhào)《工(gōng)作(zuò)場(chǎng)所職業(yè)病危害作✔​→(zuò)業(yè)分(fēn)級第3部分(fē $n):高(gāo)溫》(GBZ/T229♦​♠♠.3)執行(xíng)。

第四條 國(guó)務院安全生(shē←≥♠ng)産監督管理(lǐ)部門(mén)、衛生(shēng)行(xíng)政部門¶‌₹‌(mén)、人(rén)力資源社會(huì)保障行(xíng)政部門(mé•φn)依照(zhào)相(xiàng)關法律σ¶✘、行(xíng)政法規和(hé)國(guó)務πα院确定的(de)職責,負責全國(guó)高(gāo)溫作(zu♥‌≠ò)業(yè)、高(gāo)溫天氣作(zuò)業(yè)勞動保護的$₽✔(de)監督管理(lǐ)工(gōng)作(zuδ≠☆♥ò)。

縣級以上(shàng)地(dì)方人(rén)民(mín)政府安 ★ ♣全生(shēng)産監督管理(lǐ)部門(m→≥én)、衛生(shēng)行(xíng)政部門(mén)>↓"ε、人(rén)力資源社會(huì)保障行(xíng)政部門(mén)依據法÷<₽↕律、行(xíng)政法規和(hé)各自(zì)職責,負責本行(x♦≠₩<íng)政區(qū)域內(nèi)高(gā♥✘ o)溫作(zuò)業(yè)、高(gāo)溫天氣作(zuò)業(yè)勞動保>∑π護的(de)監督管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)φ©Ω。

第五條 用(yòng)人(rén)單£ ®位應當建立、健全防暑降溫工(gōng)作(zuò)制(zhì)度,采取有(yǒ≥÷♠∞u)效措施,加強高(gāo)溫作(zuò¥☆β)業(yè)、高(gāo)溫天氣作(zuò)業(yè)勞動保護®‍工(gōng)作(zuò),确保勞動者身(shēn)體(tǐ)∏®¶健康和(hé)生(shēng)命安全。 ©∑

用(yòng)人(rén)單位的(de)主σ≠要(yào)負責人(rén)對(duì)本單位的(de)防暑降溫工(gō®•☆ng)作(zuò)全面負責。

第六條 用(yòng)人(rén)單位應當根據國(gu₽ ₩ó)家(jiā)有(yǒu)關規定,合理(lǐ)布局生(s ✔↓♣hēng)産現(xiàn)場(chǎng),改進生(shēng)産工∑∏≠♠(gōng)藝和(hé)操作(zuò)流程,采用(©λyòng)良好(hǎo)的(de)隔熱(rè)、通(tōng)風(fē≥ε  ng)、降溫措施,保證工(gōng)作(zuò)場(chǎng)所符合國÷←₹(guó)家(jiā)職業(yè)衛生(shēπ™ng)标準要(yào)求。

第七條 用(yòng)人(rén)單位應當落實以β$♦ 下(xià)高(gāo)溫作(zuò)業(yè)勞動保護措施:

(一(yī))優先采用(yòng)有(yǒu)利于控制(zhì)高(gāo¥​★)溫的(de)新技(jì)術(shù)、新工(gōnΩ™φg)藝、新材料、新設備,從(cóng)源頭上(shà≠✘≠•ng)降低(dī)或者消除高(gāo)溫危害。對↕₽"∑(duì)于生(shēng)産過程中不(bù)能(néng)δ÷¥←完全消除的(de)高(gāo)溫危害,應當采取綜合控制(zhελì)措施,使其符合國(guó)家(jiā)職業(yè)衛生(s≥$hēng)标準要(yào)求。

(二)存在高(gāo)溫職業(yè)病危害的(de)建設項目,應當保證其設•♠γ 計(jì)符合國(guó)家(jiā)職業(yè)衛生©↓​Ω(shēng)相(xiàng)關标準和(hé)衛生(shēn÷‌πg)要(yào)求,高(gāo)溫防護設施應當與主體(tǐ)工(gōng)★₹≈程同時(shí)設計(jì),同時(shí)施工(gōn☆€π"g),同時(shí)投入生(shēng)産和(hé)使用(y±¥òng)。

(三)存在高(gāo)溫職業(yè)病危害的(☆≤de)用(yòng)人(rén)單位,應當實施由專人(ré$ n)負責的(de)高(gāo)溫日(rì)常監測σ©γ,并按照(zhào)有(yǒu)關規定進行(xíng)職業(yè)病危害因素檢$≠γ•測、評價。

(四)用(yòng)人(rén)單位應當依照(zhà×≠•o)有(yǒu)關規定對(duì)從(c×‌•óng)事(shì)接觸高(gāo)溫危害作(zuò)業(yè)勞動者組織上★α(shàng)崗前、在崗期間(jiān)和(hé)≥λ離(lí)崗時(shí)的(de)職業(yè)健康檢®α§查,将檢查結果存入職業(yè)健康監護檔案并書(shū)面告知(zhī)★•€勞動者。職業(yè)健康檢查費(fèi)用(yòng)由用(yòng)人(ré>₽  n)單位承擔。

(五)用(yòng)人(rén)單位不(bù)得(de)安排懷孕女±¥±★(nǚ)職工(gōng)和(hé)未成年(nián)工(gōng)從(có"α← ng)事(shì)《工(gōng)作(z↔εα₩uò)場(chǎng)所職業(yè)病危害作(zuò)業(yè)α£←Ω分(fēn)級第3部分(fēn):高(gāo)溫》'≠≥§(GBZ/T229.3)中第三級以上(shàng)的(de)↓♣÷¥高(gāo)溫工(gōng)作(zuò)場★↑ (chǎng)所作(zuò)業(yè)。

第八條 在高(gāo)溫天氣期間(ji<αān),用(yòng)人(rén)單位應當按‌♥¥照(zhào)下(xià)列規定,根據生​<₽(shēng)産特點和(hé)具體(tǐ)條件('∏σjiàn),采取合理(lǐ)安排工(gōng)作(zu☆•↑ò)時(shí)間(jiān)、輪換作(zuò)業(yè)、​$适當增加高(gāo)溫工(gōng)作(zuò)環境下(xià)勞≈&動者的(de)休息時(shí)間(jiān)和(hé)減輕勞動強度、‌≠σ∑減少(shǎo)高(gāo)溫時(shí)段室外(wài)作(zuò ∞λ)業(yè)等措施:

(一(yī))用(yòng)人(rén)單位應當根♠>™據地(dì)市(shì)級以上(shàng)氣象主管部門(m$πΩén)所屬氣象台當日(rì)發布的(de)預報(bào)♣₩氣溫,調整作(zuò)業(yè)時(shí)間€♦(jiān),但(dàn)因人(rén)身(shēn≤←)财産安全和(hé)公衆利益需要(yào)緊急處理(lǐ)的™δ(de)除外(wài):

1.日(rì)最高(gāo)氣溫達到(dào)40℃以¥ σ™上(shàng),應當停止當日(rì)室外(wài)露天作(zu¶§ò)業(yè);

2.日(rì)最高(gāo)氣溫達到(dà✘•o)37℃以上(shàng)、40℃以下(xi÷§≤±à)時(shí),用(yòng)人(rén)單位全天安排§  勞動者室外(wài)露天作(zuò)業(yè)時(shí)間(jiδΩān)累計(jì)不(bù)得(de)超過6小(xiǎo)時(shí),£δ✔×連續作(zuò)業(yè)時(shí)間(jiān)不(b→<$®ù)得(de)超過國(guó)家(jiā)規定,且在氣溫最高(gāo)時(sh®λ§ í)段3小(xiǎo)時(shí)內(nèi)不(b↑↓♦ù)得(de)安排室外(wài)露天作(zuò)© 業(yè);

3.日(rì)最高(gāo)氣溫達到(dào)35℃以上(shàng)、3±→≥7℃以下(xià)時(shí),用(yòng)人(‌σrén)單位應當采取換班輪休等方式,縮短(duǎn)勞動ββ者連續作(zuò)業(yè)時(shí)間(ji® €₽ān),并且不(bù)得(de)安排室外(wài)露天作(zuò)業₽®(yè)勞動者加班。

(二)在高(gāo)溫天氣來(lái)臨之前,用(yòng)人 ¶☆(rén)單位應當對(duì)高(gāo)溫λ ‍天氣作(zuò)業(yè)的(de)勞動者進行(xíng)健康檢查∏↕,對(duì)患有(yǒu)心、肺、腦(nǎo)血管性疾病、肺←σ♣γ結核、中樞神經系統疾病及其他(tā)身(shē↕±πn)體(tǐ)狀況不(bù)适合高(gāo)溫作(zuò)業(yè)環境的&↔(de)勞動者,應當調整作(zuò)業(yè)崗位。職業(y∑×è)健康檢查費(fèi)用(yòng)由用(yòng)人(rén)單位承擔。 '¶₹

(三)用(yòng)人(rén)單位不(bù)得(de)安排懷孕女(nǚ)≈×職工(gōng)和(hé)未成年(nián)工(gōng)在≤≈δβ35℃以上(shàng)的(de)高(gāo×£)溫天氣期間(jiān)從(cóng)事(shì)↓λ室外(wài)露天作(zuò)業(yè)及溫度在33℃'±以上(shàng)的(de)工(gōng)作®®←↑(zuò)場(chǎng)所作(zuò)業(yè)。

(四)因高(gāo)溫天氣停止工(gōng)作(z×±​uò)、縮短(duǎn)工(gōng)作(zuò)時(shí)間(ji® ★<ān)的(de),用(yòng)人(rén)單位不(b ♠₹ù)得(de)扣除或降低(dī)勞動者工(gōng)資。

第九條 用(yòng)人(rén)單位應↓✘當向勞動者提供符合要(yào)求的(de)個(gè)人(réπ¥n)防護用(yòng)品,并督促和(hé)指導勞動者正确使用(y®λ€òng)。

第十條 用(yòng)人(rén)單位應當δ₹®↓對(duì)勞動者進行(xíng)上(shàng)崗前職業(yè)衛生←$(shēng)培訓和(hé)在崗期間(jiān)的(de)定期職業(yè)衛生✘$↕(shēng)培訓,普及高(gāo)溫防護、中暑急救等職業(•€yè)衛生(shēng)知(zhī)識。 ≥♦Ωσ

第十一(yī)條 用(yòng)人(rén)單位©↓ 應當為(wèi)高(gāo)溫作(zuò)業(yè)、高(gāo)溫天氣作✘÷(zuò)業(yè)的(de)勞動者供給足夠的(de)、符合衛生(shēnλ✔φg)标準的(de)防暑降溫飲料及必需的(de)藥品。

不(bù)得(de)以發放(fàng)錢≠¥♠™(qián)物(wù)替代提供防暑降溫飲料。防暑降溫飲↔'¥料不(bù)得(de)充抵高(gāo)溫津貼。

第十二條 用(yòng)人(rén)單位應當在高(g×↑āo)溫工(gōng)作(zuò)環境設立休息場(chǎng)所。休息場(∞ε&↕chǎng)所應當設有(yǒu)座椅,保持通(tōng)風(×→≥fēng)良好(hǎo)或者配有(yǒu)空(kōng) δ$調等防暑降溫設施。

第十三條 用(yòng)人(rén)單位應當制(zhì)定<"高(gāo)溫中暑應急預案,定期進行(xíng)應急救援的(deα♠•±)演習(xí),并根據從(cóng)事(shì)高(gāo)溫♠✔γ<作(zuò)業(yè)和(hé)高(gāo)溫天✔€'氣作(zuò)業(yè)的(de)勞動者數(shù)量及作(zuò)₽™★業(yè)條件(jiàn)等情況,配備應急救援人(r♥<÷én)員(yuán)和(hé)足量的(de)急救藥品←Ω。

第十四條 勞動者出現(xiàn)中暑症狀時(shí)​♥φ,用(yòng)人(rén)單位應當立即采取救助措施,使其迅速脫離(lí ♥÷≈)高(gāo)溫環境,到(dào)通(tōng)風(fēng)陰涼處₩ →✔休息,供給防暑降溫飲料,并采取必要(yào)的(de)對(duì)症處理(lǐ✔∏)措施;病情嚴重者,用(yòng)人(rén)單位應當及時(shγ←™♥í)送醫(yī)療衛生(shēng)機(jī) Ω¥<構治療。

第十五條 勞動者應當服從(cóng)用(yòng)人(rén€★≈)單位合理(lǐ)調整高(gāo)溫天氣作(zu ±↔₩ò)息時(shí)間(jiān)或者對(duì)有(yǒu)關∏εφ±工(gōng)作(zuò)地(dì)點、工♦≥λ(gōng)作(zuò)崗位的(de)調整安排。

第十六條 工(gōng)會(huì)組織代表勞動者就(jβΩ↔iù)高(gāo)溫作(zuò)業(yè)和(hé←¶α¶)高(gāo)溫天氣勞動保護事(shì)項與用(yòng)人(rén)‌♥≠單位進行(xíng)平等協商,簽訂集體(₹ ​€tǐ)合同或者高(gāo)溫作(zuò)₹₹業(yè)和(hé)高(gāo)溫天氣勞動保π♦>©護專項集體(tǐ)合同。

第十七條 勞動者從(cóng)事(shì)高(gāo)溫作(zuò)業(y≤ε₩ è)的(de),依法享受崗位津貼。

用(yòng)人(rén)單位安排勞動者在35℃以上(shàng ✔)高(gāo)溫天氣從(cóng)事(shì)室外(wài)露天•∞×∑作(zuò)業(yè)以及不(bù)能(néng)采§←取有(yǒu)效措施将工(gōng)作(zuò)場(c¥₹hǎng)所溫度降低(dī)到(dào)33℃以下(xià§★)的(de),應當向勞動者發放(fàng)高(gāo)溫津貼,并納入工(↔"gōng)資總額。高(gāo)溫津貼标準由省級人(rén)力資源社會(huì)≠×α保障行(xíng)政部門(mén)會(huì)同有(yǒu)關部×≠ '門(mén)制(zhì)定,并根據社會(huì← ∏¥)經濟發展狀況适時(shí)調整。

第十八條 承擔職業(yè)性中暑診斷的(de)醫(yī)療衛生♠ (shēng)機(jī)構,應當經省級人(rén)民(mín)•₩☆政府衛生(shēng)行(xíng)政部門(mén)批準。


第十九條 勞動者因高(gāo)溫作(zuò)業(yè)或者高(gā © ∑o)溫天氣作(zuò)業(yè)引起中暑,經診斷為(wèi)職業(yè)'♦Ω病的(de),享受工(gōng)傷保險待遇。

第二十條  工(gōng)會(hu왕®•)組織依法對(duì)用(yòng)人(rén)單位的(de)高(©∑∞∏gāo)溫作(zuò)業(yè)、高(gāo)溫天氣勞動保®δ<護措施實行(xíng)監督。發現(xiàn)違法行(xíng)為(wèi)$↕,工(gōng)會(huì)組織有(yǒu)權向用(yòng)人(ré↔♣♥♣n)單位提出,用(yòng)人(rén)單位↔≤££應當及時(shí)改正。用(yòng)人(rén)單位拒不(bù)改正的(d ©₽≤e),工(gōng)會(huì)組織應當>φ  提請(qǐng)有(yǒu)關部門(mén)依法處理(lǐ),并對∞×'(duì)處理(lǐ)結果進行(xíng)監督。

第二十一(yī)條 用(yòng)人(rén∞>≈<)單位違反職業(yè)病防治與安全生(shēng)産法律™ 、行(xíng)政法規,危害勞動者身(shēn)體(tǐ)健±"康的(de),由縣級以上(shàng)人(rén∑☆)民(mín)政府相(xiàng)關部門(mén)依據各自(zì)職責責令←€‍用(yòng)人(rén)單位整改或者停止作(zuò)業(yè)♣÷±;情節嚴重的(de),按照(zhào)國(guó)₽↕↕家(jiā)有(yǒu)關法律法規追究用(yò↑σng)人(rén)單位及其負責人(rén)的(de)相(xiàng)應責任 ↓;構成犯罪的(de),依法追究刑事(shì)責任λ¶♠。

用(yòng)人(rén)單位違反國(gu×>ó)家(jiā)勞動保障法律、行(xíng)政法規有(yǒu)關₽★✔工(gōng)作(zuò)時(shí)間(jiān)、工(₹∞∞&gōng)資津貼規定,侵害勞動者勞動保障權益的(de),由縣級以上(shànπΩ₽​g)人(rén)力資源社會(huì)保障行(xíng)政部門(mén)₩↔↕依法責令改正。

第二十二條 各省級人(rén)民(m♠≠±ín)政府安全生(shēng)産監督管理(lǐ)部門(mén)、衛生$₩φ(shēng)行(xíng)政部門(mén)、人(r®​​₽én)力資源社會(huì)保障行(xíng)政≈↕↔↑部門(mén)和(hé)工(gōng)會(huì)♦$≤組織可(kě)以根據本辦法,制(zhì)定實÷"£施細則。

第二十三條  本辦法由國(guó)家(jiā)安全生(shēn≈☆♥g)産監督管理(lǐ)總局會(huì)同衛生(shēng)部< →'、人(rén)力資源和(hé)社會(huì)保障部、全國γ§(guó)總工(gōng)會(huì)負₹≤¶責解釋。

第二十四條  本辦法所稱“以上(shàng)”攝氏度(℃)含本數©‌≈(shù),“以下(xià)”攝氏度(℃)不₹☆(bù)含本數(shù)。

第二十五條  本辦法自(zì)發布之日(rì)起施行(xσ•Ωδíng)。1960年(nián)7月(yuè)1日(rì)£φ衛生(shēng)部、勞動部、全國(guó)總工(gōng)會(h<  uì)聯合公布的(de)《防暑降溫措施暫行(xíng)辦法》同時(shí)廢止£§"。